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【启明社】企业成长社群公益沙龙分享会 - 让有追求的企业实现有效增长

Sun, 08 Aug 2021 19:30:00 GMT+08 ~ Sun, 08 Aug 2021 21:30:00 GMT+08
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(Xian Shang Huo Dong)
启明社

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    ​启明社,一个有温度的企业成长社群


    让行家赋能行家,让管理者培育管理者,让创业者成就创业者


     在这里,你将收获:

    一群志同道合的朋友

    一个持续相伴的成长社群

    一个建立有效社交,学习成长,业务拓展,资源协同和投融助力的综合性平台



    本期期沙龙主题 :【 让有追求的企业实现有效增长】
     
    企业的本质是分工合作,是人的集合;有人的地方,就会内卷、就会熵增。
    企业的变革管理就是对抗企业的熵增,让企业持续熵减,企业只有长久成长,才能长久活下去。
    企业之间的竞争,是管理的竞争,本质上是企业适应能力,也就是变革管理能力的竞争。
    变革是高速跑动中换轮胎,不能一蹴而就,要遵循变革规律。那就是:持续变革,积微速胜。
    华为的30年发展史是一部波澜起伏的管理变革史,这种变革并非偶然,而是持续性的、系统性的,像基因融入组织里. 那么,如何通过业务、组织、IT和运营变革摆脱对过往成功的路径的过分依赖,把变化当成常态注入组织内部?
    本期我们邀请前华为资深管理人士赵先生,为我们带来变革的成功实践.企业学习从关键动作开始,又掌握全貌,让企业商业的成功从偶然走到必然.



    分享专题一、《生命,公司增长逻辑

    分享人:Bill
    分享内容:
    1、生命的尺度和增长的逻辑
    2、组织、企业生长及宿命


    分享专题 二:变革管理- 让企持续熵减,长久成长

    分享人:赵先生    
    分享内容:
    1、业务、流程、数据、IT、组织、质量、运营等业务要素之间的关系
    2、各个变革管理要素的管理重点



    适合人群:

    创业者,企业管理者,行业资深人士,商业顾问,新经济商务人士

    时间:2021.08.08(周日)19:30—21:30


    微信报名咨询:18664943328/15622816386 



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    启明社,一个有温度的企业成长社群 以参与者为中心,采取会员轮岗制“我讲你听、你讲我听”的组织形式,通过定期举办大家切身关注、贴近企业实践的活动内容, 更好帮助企业传播价值和建立个人品牌,让行家赋能行家,让管理者培育管理者,让创业者成就创业者; 在这里,你将收获: 一群志同道合的朋友 一个持续相伴的成长社群 一个建立有效社交,学习成长,业务拓展,资源协同和投融助力的综合性平台 适合人群: 创业者,企业管理者,行业资深人士,商业顾问,新经济商务人士

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