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上海市浦东新区管理咨询行业协会成立于2002年8月,是中国首家以管理咨询为目标的区域性专业协会,全球国际管理咨询协会(ICMCI)在协会成立时曾专程发来贺电,上海政府网的“上海要闻”登载了协会成立的消息。
协会在政府管理部门的指导和会员(及相关企业)的大力支持下,为制订管理咨询行业的市场准入及自律性规范,为拓展管理咨询行业的服务领域及提升产业能级,为塑造管理咨询行业的社会形象及扩大影响力而做出持续努力和积极探索。
协会践行“立足上海,服务全国,面向世界,为政府建言献策,为会员牵线搭桥,为客户创造价值”的服务宗旨,创造了不俗的业绩。在决策咨询方面,完成了“天津滨海高新区发展战略研究”、“陆家嘴金融贸易区发展报告”、“申江集团开发策略创新”、“张江高新产业发展园区模式创新”、“浦东新区高新技术产业发展”、“上海国际航运发展综合试验区功能拓展”、“陆家嘴文创产业发展报告”及“浦东新区创新创业指数研究报告”等研究报告的编写,其中部分成果受到市、区两级政府的批示和施行。
协会积极开展管理实践创新的探索与交流,着力提升浦东管理咨询行业的全国知名度和国际竞争力。如举办“全球管理咨询亚太年会”、“中国上海管理咨询创新发展论坛”、“浦东管理咨询论坛年会”、“社会组织能力建设与创新论坛”、“上海浦东文化创意产业科普展”等,协会代表还应邀赴第六届世界海洋论坛(韩国釜山)演讲并主持亚太分论坛。
协会勇于开拓管理创新与技术创新相结合的新路子,为促进经济和社会发展作贡献。如举办首届“中国上海E-CBD论坛”、“陆家嘴金融城院士论坛”,提出“低碳高新技术产业园区标准”;研究编发了首届《中国E-CBD指数》、首份《全球国际金融航运双中心竞争力指数》、首份《全球国际航运中心竞争力指数》、《全球国际金融中心竞争力指数》。“浦东指数”引起国内外有关方面的重视和关注,也引起了全国人大代表的热议,中央电视台国际频道(CCTV4)向世界作了报道。
协会在上海市紧缺人才办授权委托下,开展注册管理咨询师(CCMC)资质培训,为中国管理咨询阔步走向世界培养国际化高级人才。2012年与联合国培训中心、瑞典咨询集团联手,并获得欧盟资助,举办为期八周的中国上海管理咨询继续教育。此后,协会还继续承担联合国教科文组织“全球航运金融顾问培训”的讲授。
协会积极慎重发展会员不断加强社团建设,为加快促进浦东的咨询业健康发展,表彰了一批“浦东新区优秀管理咨询企业”。
进入新时代,浦东新区作为全国改革开放的窗口和现代化建设的缩影,坚持新发展理念,按照高质量发展的要求,正全力推进自贸试验区和科创中心建设两大国家战略,勇当新时代全国改革开放、创新发展的标杆。新思想引领新时代,新目标开启新征程,浦东咨询业迎来了新的历史机遇和发展空间。
面对崭新的战略发展机遇,协会将更加努力地在政府相关部门的指导和各会员单位的鼎力协助下,提升自身的国际化水平和市场运作能力,充分发挥自身的专业优势、人才优势和资源优势,在创新企业的价值发现和孵化培训,产业的跨界、融合与联动发展,以及多层次资本市场的专业服务等方面有所作为,为建设科创中心以及打造长三角全球资源配置的亚太门户做出积极贡献。
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上海市信息服务产业基地促进会是由上海市经信委批复同意成立的联合性非营利社团组织,其会员单位主要为从事软件和信息服务产业基地开发建设、投资运营、管理服务的机构,目前涵盖了上海50余家软件和信息服务业园区,共有注册企业和配套服务机构3.2万家,入驻企业总量为2万余家。
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盖雅工场是亚太地区劳动力管理软件云服务领导品牌,通过业界领先的劳动力管理软件云服务平台和优质高效的服务能力,为包括“二五一十”(世界500强、中国500强、行业前10名)在内的众多中大型生产制造、连锁零售、现代服务业客户和政企单位如通用电气、三星、大众、华润、雅诗兰黛、耐克、GAP、苏宁、周大福、索迪斯、华夏幸福、品骏物流、中石化、中石油、中铁沈阳局等,提供从劳动力计划-智能排班、劳动力执行-复杂考勤、劳动力绩效-生产工时和销售绩效及劳动力大数据分析等全流程劳动力管理解决方案,帮助企业精确控制劳动力成本、快速提升劳动力效率、预先规避合规化风险并切实提高员工满意度。
盖雅工场成立于2009年,已获得包括老虎环球基金、华平投资、元生资本和经纬创投超过五亿元投资,总部位于苏州,在北京、上海、广州、深圳等地设有分支机构。每天,遍布亚太13个国家和地区的超过1000家企业近400万名员工使用盖雅工场劳动力云管理自己的排班、工时和劳动绩效。劳动力管理,盖雅搞得定。更多信息请访问 www.GaiaWorks.cn或拨打400-666-7866。
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