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睿问She Power 于2015年底在上海成立，专注于打造中国 “她领袖”社群，并于2019年发起生态共创体系“睿问校长计划”，线上结合睿问 APP，线下结合“她领袖领导力学院”、“她加学院”、“她领袖超级IP学院”、“她领袖表达大师学院”以及“她领袖超级人脉学院”等线下课程体系和线下女性成长教研中心，链接她领袖和年轻职业女性。 睿问通过独创的“输入+输出+人脉导入”以及“学习+舞台+实践”3位1体的睿问学习3.0新模型，致力于让每位女性都能通过在睿问的学习、实践和资源链接，成长为“她领袖”，活出“女主角”光芒! 睿问She Power已获得包括优客工场以及个人女企业家共计三轮融资。

近年来，跨境电商新业态、新模式的发展备受重视。中国跨境电商持续保持快速发展态势。据海关总署统计，2023年上半年跨境电商在“买全球、卖全球”方面的优势和潜力继续释放，进出口1.1万亿元，同比增长16%。其中，出口8210亿元，增长19.9%。跨境电商已经成为中国进出口贸易的重要组成部分，是外贸企业开展进出口业务的重要渠道，是贸易方式创新的重要趋势。当下，在中国努力构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局过程中，充分发挥跨境电商的战略新通道作用助力中国制造品牌出海显得尤其重要。 数字贸易新时代的大幕已经开启，在跨境电商新的赛道上，品牌出海企业机遇无限，我们共同期待更多的中国产品成为中国品牌，我们一起将中国制造转型为中国智造。

想带给学员的核心理念 新财富 ： 通过定投指数基金分享未来20年资本市场红利 新教育： 先身心健康正心明理再学业有成 新健康： 掌握自身健康状况预防疾病发生

樊登读书是倡导“全民阅读”的先行者。基于家庭/事业/心灵/亲子相关优质书籍打造“爱阅读·爱生活”的国民学习社群

上海百胜软件股份有限公司成立于2000年，是全渠道数字零售解决方案服务商，为零售行业提供运营咨询和数字化解决方案，业务涵盖企业中台、数字零售、电子商务、移动应用、云计算服务、大数据应用、仓储物流等领域。 目前，百胜软件与旗下25家分子公司及全国200多家星联服务机构，为客户提供专业及时的服务支持，安全保障30多万家实体门店和5万多家网上商店的日常运营。新零售时代百胜软件致力于为中国零售企业提供全渠道数字零售解决方案，帮助客户实现数字化转型和商业创新，成就智慧品牌，创造非凡价值。

“灿烂单身白领婚恋圈”，真实靠谱，婚恋效果好，打造高品质的婚恋交友平台。2003年开始组织聚会，2013年正式在上海，快速发展，持续举办交友会，已成功牵手上千对佳偶，婚恋成功率最高（超过40%），有目共睹的哦~

夜管家是国内知名的演出、展览、派对主办方，以自创IP为特色，现已覆盖京、沪、广、深等15个一线、二线城市，其最为知名派对 “超级枕头大战”等，百度关键词搜索量达133万条，连续在圣诞节举办11年，引进世界四大无言喜剧之一的韩国《乱打神厨》，与日本最大的经纪娱乐公司AVEX、中国国际动漫游戏博览会联合举办 “安济知佳见面会”，自创展览IP“减压展”、“泡面展”、“喵星人侵占地球名猫展”等，派对IP万圣节“魔女惊魂派对”、跨年“超模DJ荧光派对” 亦是轰动坊间，人气爆棚！曾接受到CCTV、路透社、凤凰卫视等100多家媒体报道。夜管家团队被专家认为是一支最具创意和灵动的团队。

新慧谷科技园位于沪太路799号，成立于2006年，是上海交大与地方政府区校合作的成功范例。园区至今取得的资质有：上海市文化创意产业园区，上海市中小企业公共服务机构，经市人社局认定成为“上海市创业孵化示范基地”，上海市科技企业孵化器，上海市科技企业创业苗圃。

笑时光：谈的是诗词，笑的是红尘。任清风拂面，越陌度阡，共度一段小时光。多点腔调，归来年少。我的舞台，你的秀场，他的良宵！

雇主品牌学院汇聚全球雇主品牌领域的泰斗与人力资源专家，基于智能数据集成的雇主品牌指数监测系统，构建精准雇主品牌评估模型，洞察全球雇主品牌的未来趋势，深度剖析企业雇主品牌运营现状，分享业内雇主品牌最佳实践，为企业雇主品牌工作树立风向标，力求推动全球雇主品牌的发展与变革，打造雇主品牌工作的反熵增生态。 Employer Branding Institute gathers global leading in the field of employer branding and HR experts, based on employer branding index monitoring system which integrates intelligent data, builds accurate employer branding evaluation model, take insights into the future trends of global employer branding, deeply profiles operation status of employer branding, shares the industry best practices, and ets up an indicator for employer branding work, makes every effort to promote the development and transformation of global employer branding, and estalishes an inverse entropy increase ecosystem for employer branding. 我们的使命：致力于推动全球雇主品牌的发展与变革 Our mission: To promote the development and transformation of global employer branding 我们的愿景：发挥我们的创造力，构建全球雇主品牌的社交和学习平台 Our vision: Utility our creativity to build a global networking and learning platform for employer branding