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苏州工业园区科技发展有限公司（简称科技公司）成立于2000年，聚焦以人工智能为引领的数字经济产业创新集群，重点布局集成电路设计、智能网联、工业软件、ITBT、大数据等产业领域，开展产业载体建设、产业招商、企业服务工作，布局产业投资业务，构建产业生态体系。
公司开发运营的SISPARK(苏州国际科技园)是苏州工业园区最早的科技载体，先后获得国家级科技企业孵化器、国家火炬计划软件产业基地、中国软件欧美出口工程试点基地、国家海外高层次人才创新创业基地、中国留学人员苏州创业中心、中国企业营商环境十佳园区等十余项国家级荣誉。苏州国际科技园分九期滚动开发，累计建成108.2万㎡，规划建筑面积近200万㎡。
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苏州科创风云信息技术有限公司给你带来最新额科技活动咨询
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百信财务，十多年财税经验，成立于2007年6月。
服务于数千家企业，并长期为企业提供财税咨询、代理记账、进出口权办理，投融资咨询等服务；各类许可证办理，加急服务、股权转让，股改办理、环保评估及环保批复、全系统解决方案；各区域（北至太平，南至东西山，越溪等区域），各行业进出口
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中科成果创投孵化器（苏州）是在苏州市相城区政府的支持和引导下成立的综合性科技创业服务机构。中科成果创投孵化器（苏州）作为中国科学院科技服务网络苏州相城中心，将围绕相城区的产业定位，引进以中科院为主的、结合高校和其他科研院所的前沿技术和技术精英。
中科成果创投孵化器（苏州）以新一代电子信息、高端装备制造、人工智能科技、未来城市技术等为重点培育产业，秉承“学术牵引、技术赋能、产业推动、资本加速”的理念，以“产业链布局+要素集成+投资驱动”的产业培育模式，服务科技型中小企业，为入孵企业提供研发、经营场地和办公方面的共享设施，提供政策、管理、法律、财务、融资、技术支持、市场推广和培训等方面的服务，为社会培养成功的科技企业和企业家。
服务模式
秉承“学术牵引、技术赋能、产业推动、资本加速”的理念， 以“产业链布局+要素集成+投资驱动”的产业培育模式，服务科技型中小企业。
产业定位
中科成果创投孵化器（苏州）将围绕相城区的产业定位，以新一代电子信息、高端装备制造、人工智能科技、未来城市技术等为重点培育产业。
服务内容
为入孵企业提供研发、经营场地和办公方面的共享设施，提供政策、管理、专利、法律、财务、融资、技术支持、市场推广和培训等方面的服务，为社会培养成功的科技企业和企业家。
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新加坡国立大学苏州研究院是国内首家世界一流大学在华开设并自主运营的研究院，是中新两国合作在科教领域的进一步深化。新国大拓展国际化影响力的诉求与苏州工业园区进一 步集聚海外科研资源的需要高度契合，双方积极开展密切合作以求互惠共赢。我院的性质为事业单位独立法人，举办单位是苏州工业园区管理委员会。
新加坡国立大学是一所百年老校，在近年世界大学声望排名中均名列前茅，在近年《泰晤士高等教育》世界大学排名中均名列前茅，2018年位列全球第二十二名、亚洲第一名。新国大拥有多元化、开放性的国际视野及世界一流的科研资源和创新能力，可针对江苏省、苏州市以及苏州工业园区的发展需求，进行科研力量输出、教育培训服务、科技成果转化和技术服务，以促进 当地产业转型升级与可持续发展。
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苏州农学院大学科技园是名城商务与飞马旅集团、苏州农学院合作的产业孵化空间，聚焦跨次元文化及新食品科技，通过集聚高校人才、专业化创业服务团队、依托大数据分析热点市场、引进国内外各类产业孵化器及平台资源，在姑苏区建立一个良好的创业综合体，最终实现成功产业孵化、推动产业服务化。
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奔跑在创业路上的骚年们，或许你们以为孵化器是孵小鸡的，性质差不多啦。各种孵化器有各种创业的资源，但是大部分团队拿不到资源，投资人也不是那么容易约见。好了重点来了！！！孵化器除了给创业团队提供免费的场地、住宿、资金、指导，米龙谷给创业多一份关爱，多一份尊重。
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苏州众创云集信息科技有限公司（以下简称“众创云集”）成立于2014年9月，为苏州市众创空间协会理事单位，苏州工业园区人工智能协会副会长单位，创小二国家级众创空间及苏州工业园区首批专业众创空间“创小二-墅联众创”的建设、运营方，致力于成为中国领先的细分领域专业产业园运营商及创新企业服务提供商。
同时众创云集提供以下创业服务：
【企业孵化、共享办公、产品中试服务】
【各类创业培训、项目路演等双创活动】
【高企、双软等资质类申报服务】
【人才、资金等政策红利服务】
【融资顾问】
【法律咨询】
【财务咨询】
【专利咨询】等服务，为企业发展提供全流程助力。
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苏州易赢宝网络科技有限公司，从事外贸营销行业13年经验，从建站到运营推广，为您提供一整套的外贸营销解决方案。
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BOSS直聘HRClub为HR的知识技能提升的平台，每期特邀专业导师为人力资源从业者带来实用职场课程，帮助HR学习甄别人才的策略和为员工制定发展规划的工具及方法论，包括金牌面试官、读心选才、九型人格等多种专场精品公益活动。HRClub公开课的频次是每月一场，每次覆盖不同企业的人事经理/主管/专员，每家一位参会名额，规模为100-200家企业HR，本活动为公益性质，不向企业或个人收费。
