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企业系统升级总裁咨询会【助力中小微企业机制升级+人效升级+利润升级】——湖州站

2022年4月25日 9:00 ~ 2022年4月26日 17:30

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    《企业操盘手》视频讲解 



    ——创业容易,守业难!您是创造财富的人,还是掌控财富的人?

    1、90%的企业不是倒在竞争对手的手中,而是倒在自己的组织分裂、机制老化与人才梯队落后上。

    2、90%的中小型企业由于历史问题和管理水平落后,在组织系统建设上,存在天生的缺陷,止步不前。

    3、由于没有匹配的系统支持,老板得不到解放,在企业发展道路上过分透支,越做越累,身心俱疲。



    ——优秀的企业都拥有一套完善的组织系统!

    企业没有系统,或者是伪系统,是一切问题的根源,都将导致企业:利润太低、人才太缺、管理太乱、扩张太难、风险太大、老板太累。
    企业的根基(组织系统)没有建设好,一切学习和改革都徒劳无功。

    本次企业管理系统学习会围绕企业操盘手建设组织管理系统的7大系统进行分享,分别是:企业战略规划及架构设计、企业股权、薪酬激活系统、绩效和晋升管理系统、生涯规划、人才培养系统、人才招聘系统。



    ——用一次学习,去开启系统建设序幕,最终解放老板!

    这就是本期企业管理系统升级咨询会的价值与意义!


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     以下是我们课程现场的学习氛围  

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     两天咨询课程介绍 

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     再好的情感不如合理的机制 

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     长松集团介绍 

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     部分客户见证 

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    本期课程前10名赠送(二选一) 

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    南京长松卓越管理咨询有限公司

    南京长松卓越管理咨询有限公司

    长松股份”是由贾长松先生等人创建,主要从事企业管理系统咨询,目前在全国管理系统建设领域竞争力独占鳌头,为中国民营企业管理系统建设优选供应商。 长松股份的产品主要以管理系统为主导,分别有企业操盘手培养、企业战略系统、企业组织系统、企业财务系统、企业营销系统、阿米巴落地系统、股权系统、干部训练、咨询辅导、互联网在线学习、青少年接班人培养系统等项目,产品形式为工具包、分享会、研修会、咨询辅导等 长松股份主要特点为以系统技术为主导,产品注重研发,实战落地,旨在帮助企业建设完善管理系统,让中国企业更受尊敬 长松股份在美国、德国、日本、新加坡、法国等地开展战略咨询和青少年接班人培养等业务。在国内拥有62家分子公司,30余家深度合作机构,专业技术人才队伍庞大,其中专职咨询师团队和专家技术团队逾200人。 长松股份本着“敬畏规律,真爱企业”的理念,用“相信的力量、实干的作风、技术性服务、敢于PK”的精神来发展业务,给客户提供“专注、超值、实效”的咨询服务。在国内拥有超过110000家的企业客户。 术业有专攻,建系统找长松。长松系统,更懂中国民营企业的管理系统。 “解放老板,系统托管”,长松股份负载伟大使命,与中国民营企业伴行成长!伟大使命,与中国民营企业伴行成长!

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