心理学相关培训课程:DISC性格领导力——破解影响力的核心关键
Hide
🔥🔥DISC性格领导力——破解影响力的核心关键
(HR专场)
📚课程背景:
1928年美国的威廉.摩顿.马斯顿的《常人之情绪》(The Emotions of Normal People)一书中,首次出现现代版DISC理论。马斯顿最为人熟知的是他发明了测谎仪,他第一次试图将心理学应用到一般人身上,而不只是临床设定。从简单问卷到DISC图形,DISC分析表,DISC现已发展成为全世界使用最广泛,最获信赖的性格工具。
🙋认识不等于了解,知道不等于明白,了解周围的人是一门重要的人生功课。无论是招聘、管理还是组建团队、上下级沟通,无一不需要我们全面客观地了解对方,以对方喜欢的的、适合和舒服的方式施加影响力,这是最大的职场竞争优势。
🔍本课程从通过观察识别不同特质的人,让HR掌握到如何运用对方的倾向性与其打交道,达成共识并实现目标。
💰课程收益:
● 客观深入了解自己,加强对人的敏感度;
● 掌握赋能于对方的交往方式,更智慧地管理自己和对方的情绪;
● 提升找搭档,作组合,打配合的认知,打造高效团队;
● 懂得如何与不同特质的上级、下级、平级相处原则和技巧;
● 了解与不同特质团队成员的沟通密码,使沟通更有效,工作更高效。
✏课程时长:3小时
👩💻课程对象:人力资源相关群体
⏰课程时间:2023年8月5号 14:00-17:00
(1年前)
(1年前)
(1年前)
(1年前)
(1年前)
(1年前)