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HR的五一充电计划-《人力资源管理的学习指南手册》
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✅《人力资源管理学习手册》是基于“人力资源管理六大基础能力”的框架。
👉即招聘选拔、培训发展、绩效管理、薪酬福利、员工关系管理及人力资源规划六大模块。
深入剖析人力资源管理的关键环节,为企业提供一套系统性、实战性的人力资源管理解决方案。
帮助企业构建高效、灵活、具有竞争力的人力资源管理体系,为企业的长远发展奠定坚实的基础。
注意事项:
请准确填写各项活动报名信息,课程开始前将会通过短信/邮件的形式发送学习资料。
作为中国数字化人才战略服务的领军企业,致力于通过领先的“数字化学习平台”,与超过75,000名全球顶尖专家紧密合作,共同研发出220,000门涵盖新商业、新技术、新管理等领域的高品质课程。为包括世界500强在内的19,000多家大中型企业提供了专业的培训服务与学习支持。
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