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书潮 No.156｜《沟通》专题， 8.10
书声
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沟通几乎成为了职场能力和职场生活的极主要组成部分
很多人痛苦其中，无奈也无力
确实有海量沟通书籍也有海量沟通课程
看人家说很好做很好
但好像就是到了自己手上
还是痛苦不爽依旧
这是小编非常热爱这本书的地方
具象选择了职场典型的十八个沟通场景
要么高频要么难搞甚至容易踩雷的场景
并且全部都有公式（极真诚与实操）拆解
容易理解，也易于去实践实操
以至于小编决定舍弃原本选择的2本书，只攻这一本
小编并非得到粉，也非脱不花粉
然而本书的内容或获得了小编十二分的敬意
足够真诚，足够实在，也足够专业
能做出几千万用户的平台的CEO确实不是盖的
并且坦言自己的无数得失、经验、教训
坦诚自己从小白做起做到今天的所有锦囊
以十八沟通场景的方式
建议你买10-20本直接团队里发，
作为团队学习项目，安排大家轮流讲和实践
也更建议你不要只是看
自己动手拆解成你的实操地图
上图不是小编，小编的笔迹在下图
显然要做成18张卡片，先知识卡片，
然后再案例卡片和操作卡片
是哪十八个场景呢？
今晚安排了六位伙伴来分工并共同探索这18场景
不只是让他们讲这18场景，每个五分钟
我们也争取，为这18场景，
至少怼出18个好问题，
和挖掘出18个我们自己的好案例（好故事）
是不是又要严重超时了，小编不知道
但愿让这可以成为十倍百倍书籍价格的一堂小旅程
后续，我们也会走进企业去做沟通工作坊
推动组织学习，推动大家共同探索和共创
这本书会，后面很多本书也会，
看看怎么推动10-20家企业动起来和共建
今晚活动我们先聚焦这职场沟通进阶十八场景
得到有这本书的课程，几千块很值得
不舍得课程的话可以几十块买这本书看
今晚活动同样需要报名，
这点钱远不够我们的精力投入
只是换你一个认真参与的心态和机会
另，活动后24小时内写篇2000字思考探索文
则可退活动报名费
晚上见
舍弃另两本，今晚主攻《沟通的方法》
书潮 No.156 管理场
《沟通》主题之《沟通的方法》
8.10 周二晚
19:00～21:30
报名入口：
（本帖报名）
1，全程玩手机者谢绝参与，这是对彼此的尊重
2，报名参与，这也是对彼此的尊重
3，现场欢迎积极参与，但避免喧宾夺主
4，尊重活动秩序、尊重讲者和主持人
以下可忽略
（六月文案）
刚才群里发生了这样一段对话
某群友发生了无法与客户沟通的场景
那么
那么
多好，一个活生生的探索和学习机会
那么，
我们一起探索下去吧
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书潮 线下场
书潮 No.156 管理场
《沟通》
主题阅读
《成交力》
《有话好好说》
《沟通的方法》
8.10
周二晚 19:00～21:00
漕河泾开发区 虹梅庭
桂林路406号 华鑫中心1号楼 虹梅庭
（中信银行后面、Seven-Eleven隔壁就是）
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书潮 No.156
8.10
相约星期二，管理与人文
▼
（现在两个每周一篇文的小组进展很欢乐）
第二期活动，探索「十人小团队」主题
（共享书架项目和推动者项目都在欢乐造血中）
第三期在新年之际，探讨了下「人生由我」
（火花在于我们非常值得去发起个“父母学校”）
第四期，挑了一堆社会「引爆点」项目来
重构社会观察能力和项目策划能力
第五期，从千里江山图走近「中国画」，
也想说，未来可以每人都能讲三幅画么，
第六期，探寻「项目制」学习，
如何可以让学习变得很不一样？
第七期，在阅读月谈谈「阅读」
我们的人生是否有所信仰、有所痴迷、有所蜕变？
第八期，在阅读月谈谈「价值观&清醒」
看看“负心多是读书人”在职场和社会是否有解，
第九期，五四青年节谈谈「青年变革者」
梁启超
第十期，我们再看看「多样性团队」
和群体无智慧的愚蠢现象背后的迷思和出路的可能
第十一期，儿童节看「童话」
我们是否真正看懂过童话？
第十二期，看看七类「领导者」
是否也可以如童话一样，其实就是一些性格原型的投射？
第十三期，在社会乱象中正视「复原力｜心理韧性」
看看我们缺失了的生存能力，要如何构建
第十四期，谁都喜欢但不擅长的「讲故事」
何以成为职场影响力和沟通力的利器？
第十五期，走进思想的王国，看看「西方思想」
走出对知识的执念，和认知的狭隘，来享受下思维的激荡
第十六期，探索「职场沟通进阶」十八场景
看看那些让我们痛苦和折磨的场景，是否可以变成机会和我们的功夫
第十七期，西方思想之后，我们再回到「中国文化的精神」
看看文化多元性和更完整的文化和思想图谱可以如何拼图
群体阅读、群体学习、群体探索
之路
园区阅读／学习推动者
书潮
2020足迹
书潮（人文场）1.14 李伟长《人世间多是辜负》
书潮（管理场）1.28 职场“表达力”
书潮（人文场）2.11 胡方家《雷蒙德卡佛》
书潮（管理场）2.25 解决问题的“思维模型”
书潮（人文场）3.10 加缪《鼠疫》
书潮（管理场）3.24 组织生长范式《第二曲线创新》
书潮（人文场）4.7 & 4.14 群体探索「价值观与立场」
书潮（管理场）4.21 & 4.28 群体探索「敏捷」
书潮（人文场）5.5 & 5.12 群体探索「教育」
书潮（管理场）5.19 & 5.26 学习「学习」
书潮（人文场）6.2《显微镜下的大明》
书潮（人文场）6.9《海洋与文明》
书潮（管理场）6.16 华为《熵减》《华为团队管理法》《华为灰度管理法》
书潮（管理场）6.23 物理小课堂x10
书潮（人文场）6.30《科举》《中国考试制度史》
书潮（人文场）7.7 我们的高考
书潮（管理场）7.14《PMBOK》
书潮（管理场）7.21 项目小课堂x10
书潮（人文场）7.28 二战题材电影与书
书潮（人文场）8.4 二战题材电影与书
书潮（管理场）8.11《十二怒汉》& 谈判课
书潮（人文场）8.25「当我们仰望星空」主题
书潮（管理场）9.8 何以构建《领导力》
书潮（人文场）9.22《英雄变格》孙悟空主题
书潮（管理场）10.6《结构思考力》主题
书潮（人文场）10.20《家书》主题
书潮（管理场）11.3《思维导图》主题
书潮（人文场）11.17《导演》主题
书潮（管理场）12.1《亮剑》vs《打胜仗的策略》
书潮（人文场）12.15「月球」主题
书潮（管理场）12.29《内在动机》主题
扑克牌一样的群体阅读
足迹：
No.1《非暴力沟通》2015.09.01
No.2《相约星期二》2015.09.15
No.3《如何阅读一本书》2015.09.29
No.4《旅行的艺术》2015.10.13
No.5 “画展中的朗诵会” 2015.10.27
No.6《游戏改变世界》2015.11.10
No.7《名画之谜》2015.11.24
No.8《神奇手帐》2015.12.08
No.9《嫌疑人X的献身》2015.12.22
No.10《时间管理》&《项目管理》2016.01.05
No.11《万历十五年》2016.01.19
No.12（人文场）《变化中的中国人》&《饥饿的盛世》2016.02.02
No.13（管理场）《乌合之众》2016.02.16
No.14（人文场）《文学回忆录》2016.03.01
No.15（管理场）《微权力下的成功项目管控》2016.03.15
No.16（人文场）《追风筝的人》2016.03.29
No.17（管理场）《乔布斯传》2016.04.12
No.18（人文场）《唐诗三百首》2016.04.26
No.19（管理场）《影响力》2016.5.10
No.20（人文场）《当我谈论跑步时…》2016.5.24
No.21（管理场）《必然》2016.06.07
No.22（人文场）《我们仨》2016.06.21
No.23（管理场）《关键对话》2016.07.05
No.24（人文场） 三毛《梦里花落知多少》&《撒哈拉的故事》2016.07.19
No.25（管理场）《视觉锤》2016.08.02
No.26 （人文场）蒋勋《美的沉思》&《写给大家看的西方美术史》2016.08.16
No.27（管理场）《精进》七人场 2016.08.30
No.28（人文场） 张爱玲《半生缘》《1945》2016.09.13
No.29 TED书系主题阅读 2016.09.27
No.30（人文场）《白夜行》2016.10.11
No.31（管理场）《SCRUM用一半的时间做两倍的事》&《最有生产力的一年》2016.10.25
No.32（人文场）《建筑家安藤忠雄》2016.11.08
No.33（管理场）《第五项修炼》2016.11.22
No.34 （人文场）希腊人主题《希腊人》《希腊罗马名人传》《希腊悲剧》2016.12.06
No.35 （管理场）谷歌专题之《重新定义公司》《重新定义团队》2016.12.20
No.36（人文场）《图说中国绘画史》2017.01.03
No.37（管理场）《星巴克领先之道》2017.01.17
No.38（人文场）《巨人的陨落》2017.01.31
No.39（管理场）《大数据》专题 2017.02.14
No.40（人文场） 王小波《沉默的大多数》《黄金时代》 2017.02.28
No.41（管理场）《历代经济变革得失》2017.03.14
No.42 （人文场）余华《活着》《在细雨中呼喊》《许三观卖血记》，2017.3.28
No,43 （管理场）演讲主题《演讲的力量》《你的团队需要一个会讲故事的人》《像TED一样演讲》《ILLUMINATE》2017.4.11
No.44 （人文场）阿兰德波顿专题《哲学的慰藉》《爱的进化论》《写给无神论者》《机场的小旅行》 2017.4.25
No.45（管理场）管理场《瞬变》 2017.5.9
No.46（人文场） 生死书主题《西藏生死书》《人都是要死的》《直视骄阳》 2017.5.23
No.47 （管理场）《红楼梦》之管理场 2017.6.6
No.48 （人文场）《刺猬的优雅》 2017.6.20
No.49 （管理场）《全新思维》2017.7.4
No.50 （人文场）《红楼梦》之人文场 2017.7.18
No.51（管理场）《团队协作的五大障碍》2017.8.1
No.52（人文场）《情人》2017.8.15
No.53（管理场）《村落效应》2017.8.29
No.54（人文场）《美的历程》2017.9.12
No.55（管理场）《U型理论》2017.9.26
No.56（人文场）海明威主题《再见了，武器》 & 《太阳照常升起》2017.10.10
No.57（管理场）《变革的基因》2017.10.24
No.58（人文场）《了不起的盖茨比》2017.11.7
No.59（管理场）《品牌本质》2017.11.21
No.60 （人文场）龙应台主题《目送》《孩子你慢慢来》《亲爱的安德烈》2017.12.5
No.61（管理场）《跃迁》2017.12.19
No.62（人文场） 摄影主题书 2018.1.2
No.63（管理场）《如何做高情商的管理者》2018.1.16
No.64（人文场）《三体的X种读法》2018.1.30
No.65（管理场）《原则》 2018.2.13
No.66（人文场）《四手联弹》2018.2.27
No.67（管理场）《硅谷钢铁侠》2018.3.13
No.68（人文场）毛姆主题《月亮与六便士》《刀锋》等 2018.3.27
No.69（管理场）萨利机长《最高责任》2018.4.10
No.70（人文场）致敬霍金《时间简史》2018.4.24
No.71（管理场）《黑天鹅》2018.5.8
No.72（人文场）西藏旅行与人文篇 2018.5.22
No.73（管理场）微软第三任CEO《刷新》2018.6.5
No.74（人文场）《山海经》2018.6.19
No.75（管理场）弗格森《LEADING领导力》2018.7.3
No.76（人文场）《诚品时光》2018.7.17
No.77（管理场）《水大鱼大》2018.7.31
No.78（人文场）诗歌夜 2018.8.14
No.79（管理场）《定位》2018.8.28
（特别场）书潮三周年活动《成长型思维》 2018.8.31
No.80（人文场）《西南联大行思录》2018.9.11
No.81（管理场）《复盘》《游戏化思维》2018.9.25
No.82（人文场）《百年孤独》2018.10.9
No.83（管理场）《财富的逻辑》2018.10.23
No.84（人文场）《张学良的政治生涯》2018.11.06
No.85（管理场）《别让无效努力毁了你》2018.11.20
No.86（人文场）《我们这样去抗日》2018.12.04
No.87（管理场）主题“生长我们的学习力”2018.12.18
No.88（管理场）《这就是OKR》主题阅读 2019.1.1
No.89（人文场）《钱学森讲谈录》2019.1.15
No.90（管理场）《创新者的窘境》主题阅读 2019.1.29
No.91（人文场）刘慈欣短篇作品主题阅读 2019.2.12
No.92（管理场）《自我发现与重塑》主题阅读 2019.2.26
No.93（人文场）孙中山主题阅读 2019.3.12
No.94（管理场）"拷问领导力"主题阅读 2019.3.26
No.95（人文场）《褚时健传》 2019.4.9
(特别场) 书潮百场百书大盘点 2019.4.23
No.96（管理场）非职权的《影响力》《先发影响力》主题阅读 2019.4.24
No.97（人文场）从《上海的金枝玉叶》到《杜月笙全传》 2019.5.7
No.98（管理场） 《重新定义团队》《团队竞争力》2019.5.21
No.99（人文场）《苦难英雄任正非》2019.6.4
No.100（管理场） 项目执行力 2019.6.18
No.101（人文场）贝聿铭 主题阅读 2019.7.2
No.102（管理场） 系统工程 2019.7.16
No.103（人文场）《宫崎骏》2019.7.30
No.104（管理场）《变革之心》 2019.8.13
No.105（人文场）《梅贻琦传》2019.8.27
No.106（管理场） 组织学习主题 2019.9.10
No.107（人文场） 《赖声川的创意学》 2019.9.24
No.108（管理场） 重塑“时间管理” 2019.10.8
No.109（人文场） 《邓小平传》 2019.10.22
No.110（管理场）《批判性思维》 2019.11.5
No.111（人文场） 阿兰德波顿 & 叔本华主题 2019.11.19
No.112（管理场）PPT主题 2019.12.3
No.113（人文场） 达芬奇主题 2019.12.17
No.114（管理场） 《复盘》2019.12.31
No.115（人文场） 李伟长《人世间多是辜负》 2020.1.14
No.116（管理场）职场表达力《表达力》《有话好好说》 2020.1.28
No.117（人文场）胡方家 雷蒙德卡佛主题 2020.2.11
No.118（管理场）解决问题的“思维模型” 2020.2.25
No.119（人文场）加缪《鼠疫》 2020.3.10
No.120（管理场）组织生长范式《第二曲线创新》 2020.3.24
No.121（人文场）群体探讨「价值观与立场」之一 2020.4.7
No.121（人文场）群体探讨「价值观与立场」之二 2020.4.14
No.122（管理场）群体探索「敏捷」之一 2020.4.21
No.122（管理场）群体探索「敏捷」之二 2020.4.28
No.123（人文场）群体探讨「教育」之一 2020.5.5
No.123（人文场）群体探讨「教育」之一 2020.5.12
No.124（管理场）「学习」探索之一 2020.5.19
No.124（管理场）「学习」探索之二 2020.5.26
No.125（人文场）《显微镜下的大明》 2020.6.2
No.125（人文场）《海洋与文明》 2020.6.9
No.126（管理场）华为《熵减》2020.6.16
No.126（管理场）物理小课堂X10 2020.6.23
No.127（人文场）《科举》《中国考试制度史》 2020.6.30
No.127（人文场） 我们的高考 2020.7.7
No.128（管理场）《PMBOK》 2020.7.14
No.128（管理场）项目小课堂x10 2020.7.21
No.129（人文场） 二战题材电影与书 2020.7.28
No.129（人文场） 二战题材电影与书 2020.8.4
No.130（管理场）《十二怒汉》&谈判课 2020.8.11
No.131（人文场）「当我们仰望星空」主题 2020.8.25
(特别场) 书潮五周年 2020.9.1
No.132（管理场）何以构建《领导力》 2020.9.8
No.133（人文场）《英雄变格——孙悟空与现代中国的自我超越》2020.9.22
No.134（管理场）《结构思考力》《结构性思维》《结构化思维》 2020.10.6
No.135（人文场）《家书》主题2020.10.20
No.136（管理场）《思维导图》2020.11.3
No.137（人文场）「导演」主题 2020.11.17
No.138（管理场）《亮剑》vs《打胜仗的策略》2020.12.1
No.139（人文场）「月球」主题 2020.12.15
No.140（管理场）《内在动机》主题 2020.12.29
No.141（人文场）《学会书写》2021.1.12
No.142（管理场）「十人小团队」主题 2021.1.26
No.143（人文场）《人生由我》2021.2.9
No.144（管理场）「格拉德威尔」书系 2021.2.23
No.145（人文场）《一画一世界》《林泉高致》2021.3.9
No.146（管理场）《项目制学习》 2021.3.23
No.147（人文场）《我信仰阅读》2021.4.6
No.148（管理场）《清醒》 2021.4.20
No.149（人文场）《青年变革者：梁启超》2021.5.4
No.150（管理场）《多样性团队》 2021.5.18
No.151（人文场）《童话》主题 2021.6.1
No.152（管理场）《领导者：神话与现实》 2021.6.15
No.153（人文场）《电影》主题 2021.6.29
No.154（管理场）《讲故事》专题 2021.7.13
No.155（人文场）《刘擎西方现代思想讲义》 2021.7.27
No.156（管理场）《沟通》专题 2021.8.10
No.157（人文场）《中国文化的精神》 2021.8.24
阅读，是我们内心的“避难所”
是我们终身学习的入口
是关照我们精神生活的一盏灯
个体阅读，群体阅读，互为补充
园区阅读、企业阅读
或更有了存在的一种有用或无用之用
欢迎参与，共生共长
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书潮 No.157
8.24
《中国文化的精神》
十章
十人拼图接龙进行中
群体阅读、群体学习、群体探索
之路
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